Pubblicato: Gennaio 27, 2023

I risultati migliorati di oltre 200 metri per ogni partecipante.

Uno degli eventi più aspettati dell’anno nelle aziende del Gruppo Tapojärvi è il test di Cooper annuale, ovvero il test che consiste nel correre per 12 minuti alla massima velocità possibile.

Nel 2022, 277 partecipanti, poco più di un terzo di tutti i dipendenti della Tapojärvi, hanno partecipato al test, tra i quali 143 per la prima volta. La partecipazione era su base volontaria.

Tutti i concorrenti hanno ricevuto un premio da 100 fino a 400 euro in base alla Tabella di valutazione. Inoltre, ogni anno vengono premiati coloro che hanno migliorato maggiormente il proprio risultato rispetto all’anno precedente. Nel 2022, sono stati pagati in totale 69.400 € di premi per il Test di Cooper, 11.500 € in più rispetto all’anno precedente. In totale sono stati percorsi 602,1 chilometri.

-“ Se si confronta il numero medio di chilometri percorsi con quello del 2018, ad esempio, si nota un chiaro aumento della distanza percorsa. Quindi i risultati stanno migliorando, e tutto ciò è fantastico“, afferma Mari Pilventö, CEO ad interim, guardando felicemente la tabella dei risultati.

L’obiettivo del Test di Cooper di Tapojärvi è incoraggiare i dipendenti a muoversi e a prendersi cura della propria forma fisica.

– “La promozione della salute e del benessere sul lavoro è un obiettivo comune. Una buona forma fisica aiuta a rimanere in forma sul lavoro”, afferma Pilventö.

Tapojärvi Test di Cooper2022202120192018
Totale partecipanti277246199147
Totale chiometri602,01527,95432283
Risultato medio2173,322146,1321721947
Età media37,8239,2336,3331,13
Premi €69400579004820030700
Nuovi partecipanti143 12166