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Le differenze culturali influenzano l’organizzazione del lavoro - Rappresentanze sindacali italiane e finlandesi si incontrarono a Terni

Mon 23 Sep 2019 08:32:00 AM EEST

Tapojarvi Italia S.r.l ha organizzato un incontro sindacale internazionale a Terni giovedì 19 settembre. All'incontro hanno partecipato due rappresentanti del sindacato dei datori di lavoro e due rappresentanti del sindacato dei lavoratori dalla Finlandia, nonché i rispettivi rappresentanti sindacali locali italiani, ospitati nella sede di Confindustria Umbria a Terni.

I finlandesi hanno visitato lo stabilimento di Acciaierie Speciali Terni, dove opererà Tapojärvi Italia. Nel pomeriggio, i rappresentanti sindacali dei due paesi hanno discusso e confrontato i sistemi del mercato del lavoro esistenti.
- È importante chiarire le differenze operative e culturali tra i due paesi in modo da poter operare nella maniera più efficace. L’esperienza è stata positiva per tutte le parti, afferma Roberta Bontempo, responsabile delle risorse umane di Tapojärvi Italia.
Tapojärvi Oy è una società specializzata in servizi minerari, processi industriali ed economia circolare. Tapojärvi Italia S.r.l è una filiale di Tapojärvi Oy. Tapojarvi Italia S.r.l costruirà un impianto di trattamento delle scorie del processo di lavorazione dell’acciaio a Terni, in Italia, quindi inizierà a produrre e sviluppare prodotti industriali derivati dalla lavorazione delle scorie.
Il gruppo industriale Tapojärvi ha circa 500 dipendenti

DIDASCALIA:
Matti Korhonen, Mika Kortene, Tiina Olin e Katja Syrjänen hanno visitato Tapojarvi Italia S.r.l.
Per le rappresentanze Sindacali locali hanno presenziato: Confindustria Umbria Simone Cascioli, per FIM-CISL Claudio Bartolini ed Emilio Trotti, per FIOM-CGIL Stefano Garzuglia, per FISMIC CONFSAL Gioacchino Olimpieri e Gianni Sorci, per USB Emanuele Pica, per UGL Metalmeccanici Daniele Francescangeli,
La visita è stata organizzata da Janne Alatalo, direttore amministrativo di Tapojärvi Oy e Roberta Bontempo, responsabile delle risorse umane di Tapojärvi Italia.

Cultural differences affect working systems - Italian and Finnish trade unionists met in Terni

Tapojärvi Italia S.r.l organized an international trade union meeting in Terni on Thursday, 19 September. The meeting was attended by two representatives of the employers' union and two employees unions from Finland, as well as representatives of the Italian local trade union Confindustria Umbria and representatives of five employees' unions.
The Finns got acquainted with the Acciaierie Speciali Terni plant and Tapojärvi in ​​Italy. In the afternoon, trade unions in the two countries discussed and compared existing labor market systems.
- It is important to clarify the operational and cultural differences between the two countries so that we can create the most effective system possible. The day was a rewarding one for all parties, says Roberta Bontempo, Manager of Human Resources for Tapojärvi Italia.
Tapojärvi is a company specializing in mining services, industrial processes and circular economy. Tapojärvi Italy S.r.l is a subsidiary of Tapojärvi Oy. Tapojarvi Italia S.r.l builds a slag valorisation plant in Terni, Italy, and then starts manufacturing and developing slag-based products.
Tapojärvi has 500 employees.